Legislação e Portaria 671
Análises objetivas sobre a Portaria 671, artigos da CLT e mudanças recentes que impactam o dia a dia do controle de ponto em pequenas e médias empresas.
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Os 5 minutos que viram horas extras: como a tolerância do art. 58 realmente funciona
Todo mundo acha que existe 'meia hora de tolerância'. Não existe. A regra é 5 minutos por marcação e 10 por dia — e passar disso paga o período inteiro, não só o excedente.
Checklist: sua empresa está pronta para uma fiscalização do Ministério do Trabalho?
Fiscal do Trabalho chega sem avisar. Este é o checklist que separa a PME que passa em 40 minutos daquela que vira notificação, auto de infração e ação civil pública.
REP-C ou REP-P: qual sistema de ponto vale mais a pena para sua PME em 2026?
Relógio de parede ou app no celular? Em 2026, a resposta não é gosto pessoal — é matemática de custo, tempo de implantação e cobertura de equipe distribuída.
Geolocalização no ponto eletrônico é legal? O que a LGPD permite (e o que pode te processar)
Coletar localização do funcionário para bater ponto é legal — coletar fora do expediente é processo. Este guia mostra a linha exata que a LGPD desenha.
Bater ponto pelo celular pessoal pode gerar 'aluguel' na Justiça? Entenda o risco
A Justiça do Trabalho tem condenado empresas a pagar mensalidade pelo uso do celular pessoal do funcionário — inclusive quando o único uso é bater ponto. Este é o risco silencioso.
Intervalo intrajornada: o passivo escondido de R$ 1 minuto que vira R$ 100 mil na Justiça
Todo mundo debita o horário de almoço automaticamente e acha que está tudo certo. Não está. O art. 71 §4º da CLT criou o passivo trabalhista mais silencioso da PME brasileira.